完善组织运行体系，营造绿色矿业的观念和制度环境。认真贯彻落实 “节约资源，良性发展”、“既要金山银山，又要绿水青山”的发展思路。招金矿业把发展绿色矿业提升到了企业发展的战略高度。提出到2015年招金矿业所属企业全部达到国家级绿色矿山标准的奋斗目标。先后制定出台了《发展绿色矿业、建设绿色矿山的实施意见》、《能源节约激励政策》等制度，形成了节能降耗、绿色环保、技术创新、清洁生产、对标挖潜五大配套管理制度，使绿色矿山建设步入了制度化轨道。

 

完善技术装备体系，优化产业结构，走循环经济之路。公司始终坚持“善用有限资源，共创无限价值”的发展理念，严格遵守国家《矿产资源法》等法律法规，坚持诚信经营，全面履行采矿权人的责任和义务。积极推广无废开采技术，努力提升选冶生产科技含量，大力开展综合开发利用难选冶黄金资源，积极推行“吃干榨净”无废生产技术，并切实开展数字化矿山建设，建成了循环经济发展模式。

 

完善清洁生产体系，着力加强生产运作的全过程控制。针对矿山生产对自然环境的影响，公司采取不同的治理方式，进行水土保持、节约用地、复垦绿化等综合治理，改善环境，还绿于山，造福于民。积极推进清洁生产，抓好了“源头、过程和终端”三个控制；推进建设节水型矿山，建立了水平衡系统，生产废水全部循环利用，实现了“零排放”；坚守地表不受破坏，减少和降低对生态的破坏，同时注重已破坏的地段的治理与生态恢复；加强尾矿库的综合治理，使尾矿库真正成为一道绿草茵茵、林茂粮丰、碧水蓝天、环境优美的风景线。